南昌市燃氣集團有限公司

“微視頻”筑牢任前教育—南昌燃氣開展任前廉政教育談話

   

    為進一步筑牢企業任前廉政教育,深化廉政教育氛圍,切實將廉政教育貫徹到企業關鍵人,近年來,南昌燃氣持之以恒將任前廉政談話作為新提拔任用干部的必經程序。9月3日,南昌燃氣紀委副書記賈毅群對新提拔的6名干部進行任前廉政教育談話。  
    會議中,賈毅群對新提拔干部提出四點要求,一是做好政治堅定,在任何時候、任何情況下都要牢固樹立“四個意識”,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;二是要勇于擔當,真抓實干,增強狠抓落實的本領,勇于擔當擔責,攻堅克難,要以釘釘子的精神做實、做細、做好工作;三要依紀依規用權,要牢記紀律紅線不可逾越、紀律底線不可觸碰,在推進各項工作過程中,要堅持辦事依規依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。四是堅持嚴管和厚愛結合,要管好思想、管好工作、管好作風、管好紀律,強化全方位管理和監督,管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時。
    會議中,新提拔干部紛紛表態,把此次廉政談話作為新的起點,提高認識,強化學習,做好政治擔當,牢記紀律紅線,在新的崗位上履職盡責,扎扎實實推進各項工作。
    “新時代、新時期,不忘初心、牢記使命,我們要以誠信立身,廉潔自律,……牢記用好手中的權力靠的是責任,管好身邊的人事靠的是品德。”新提拔干部進行廉政警句誦讀,表達自身廉潔自律、履職盡責的決心。
會議最后,新提拔干部進行廉政知識測試,進一步擰緊“緊箍咒”,筑牢廉政思想。
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